کتاب نظریه های شخصیت شولتز به ترجمه یحیی سید محمدی

روانشناسی و نظریه های شخصیت – اثر دوان پی شولتز

کتاب روانشناسی شخصیت از شولتز به ترجمه یحیی سیدمحمدی ، یک نقشه راه روشن و برای فهم ساختار، رشد و عملکرد شخصیت انسان است. اگر دانشجو، استاد یا پژوهشگر روانشناسی هستید، یا حتی اگر صرفا دنبال درکی عمیق تر از رفتار های خود و دیگران می گردید، این کتاب به صورت PDF ترجمه شده توسط یحیی سید محمدی جمع بندی کامل، دقیق و علمی از نظریه های کلاسیک و مدرن شخصیت ارائه می دهد.

در متن کتاب، از رویکرد روانکاوی زیگموند فروید تا نظریه های انسانگرای مزلو و راجرز، و از دیدگاه های صفت محور آلپورت و ریموند کتل تا دیدگاه های نو روانکاوی یونگ، هر فصل طوری تنظیم شده که شما کاربرد بالینی، ابزارهای ارزیابی و پیامد های اجتماعی و فرهنگی آن ها را درک کنید. این کتاب برای اساتید و دانشجویان ارشد یک منبع استاندارد در برنامه درسی است و برای کنکوری ها و علاقه مندان، خلاصه ای سازمانیافته از انواع نظریه های شخصیت فراهم می کند که در یک فایل پی دی اف قابل جستجو و تایپ شده آمده است. با دسترسی به این فایل، شما می توانید در هر زمان به فصل های مرتبط با رویکرد روانکاوی، رویکرد صفت یا رویکرد انسان گرا مراجعه نموده و مطالعات خود را به سرعت پیش ببرید.

نظریه های پایه

فروید، یونگ، آدلر، هورنای و اریکسون

در این بخش، با زبانی روشن و عملی نشان می دهیم که در کتاب نوشته ی شولتز ، هر نظریه چگونه رفتار شناسی را توضیح می دهد و چه ابزار هایی برای تشخیص و مداخله پیشنهاد می دهد. فروید (رویکرد روانکاوی) ساختار ناخودآگاه و مکانیزم های دفاعی را معرفی می کند، مفاهیمی مثل سطوح شخصیت، غرایز و ساز و کارهای روانی که در بالین بالینی بسیار به کار می آیند. یونگ با تأکید بر ناخودآگاهی جمعی و آرکتایپ ها، به درک نقش نماد ها و فرهنگ در شکل گیری تایپ های شخصیتی کمک می کند. آدلر مفاهیم حس کمبود و جبران را به کار می گیرد تا بدانیم چگونه سبک زندگی و تعامل های والد – کودک مسیر رشد را تعیین می کنند. کارن هورنای مسئله نیاز ها و گرایش های روان رنجور را از منظر اجتماعی و فرهنگی بازخوانی می کند. اریک اریکسون با نظریه مراحل روانی و اجتماعی، رشد هویت را در طول عمر نشان می دهد.

اطلاعاتی حیاتی برای کسانی که در حوزه روان درمانی، مشاوره یا پژوهش های رشد شخصیت فعالیت می کنند!

رویکرد صفت و آزمون های شناخته شده

آلپورت، کتل، آیزنک و پنج عاملی

اگر دنبال پاسخ های قابل سنجش هستید، رویکرد صفت بهترین مسیر است. گوردون آلپورت پایه های مفهوم صفت را گذاشت و ریموند کتل با تحلیل های عاملی به فهرستی از صفات پایدار دست یافت. هانس آیزنک با مدل های دو یا سه عاملی و بعد ها نظریه های گسترده تر نشان داد که چگونه الگو های رفتار پایدار در جمعیت توزیع می شوند. نظریه پنج عاملی (Big Five) و مدل HEXACO ابزار های روزمره ای هستند که آزمون های معتبر (پرسشنامه های شخصیتی) را فراهم می کنند و در تدوین جزوه ها، منابع کنکور و طراحی تست های ارزیابی بالینی کاربرد دارند.

رویکرد انسان گرا و خودشکوفایی

مزلو و راجرز

رویکرد انسانگرا بر ماهیت مثبت انسان و پتانسیل خودشکوفایی تأکید می کند. آبراهام مزلو در این کتاب با هرم نیاز ها نشان می دهد که انگیزه ها چگونه از نیاز های بنیادی تا خودشکوفایی بالا می آیند و چه ویژگی هایی (مثل خودآگاهی، خودپذیری و هدفمندی) در افراد خودشکوفا دیده می شود. راجرز با مفهوم خودِ واقعی و خودِ ایده آل، روش های درمانی مراجع محور و تکنیک هایی ارائه می دهد که در مشاوره و روان درمانی انسانی کاربردی و دلپذیر است. این بخش به زبان ساده توضیح می دهد چگونه آموزه های انسان گرا در برنامه های تقویت شخصیت، آموزش مهارت های زندگی و طراحی محیط های آموزشی و سازمانی قابل اجراست.

یادگیری اجتماعی و رفتارگرایی

بندورا و اسکینر

رفتار گرایی اسکینر و نظریه یادگیری اجتماعی بندورا مکمل همدیگرند. اسکینر نظریه تقویت و شرطی سازی را می آورد یعنی رفتار ها چگونه با پاداش و تنبیه شکل می گیرند و بندورا نشان می دهد که یادگیری از مشاهده و سرمشق گیری چگونه موجب تغییرات رفتاری می شود.

در عمل، جمع این رویکردها به ما ابزار هایی برای طراحی برنامه های تقویت (به ویژه در محیط های آموزشی و بالینی)، مهندسی رفتار، و تحلیل رفتار در آزمون ها و ارزیابی های بالینی می دهد. در فایل PDF شولتز، مثال های آزمایشی و کاربردی این دو رویکرد به صورت منظم آورده شده است که می تواند برای پژوهشگران، اساتید و طراحان برنامه های تربیتی مرجع مناسبی باشد.

روش‌های تحقیق در شخصیت

بالینی، آزمایشی و ترکیبی

چگونه نظریه های شخصیتی را به داده تبدیل کنیم؟ این فصل ها راهنمای جامعی درباره روش بالینی (مصاحبه بالینی، مشاهده بالینی، مطالعه موردی)، روش آزمایشی (طراحی مطالعات کنترل شده، متغیر های مستقل و وابسته) و مطالعات ترکیبی ارائه می دهند. اگر هدف شما آماده سازی برای کنکور یا درس های پژوهشی است، این بخش از PDF نشان می دهد چطور سوالات آزمون سازی، تحلیل آماری و استخراج نتیجه گیری های معتبر از داده های شخصیتی انجام شود. همچنین به بحث صریحی درباره اعتبار و روایی ابزار ها، مسأله پذیری نتایج و اخلاق پژوهش های شخصیتی پرداخته شده. اطلاعاتی که هر محقق یا دانشجوی ارشد باید بداند!

رشد شخصیت، سطوح و مکانیزم های روانی

غرایز، وابستگی و تعامل والد – کودک

این قسمت پلی بین نظریه های پایه و تجربه های زندگی روزمره است. بررسی سطوح شخصیت (از تمایلات غریزی تا فعالیت های بالغانه)، نقش غرایز، و مکانیزم های دفاعی.

نظریه های رشد مانند اریکسون به ما نشان می دهند که هر مرحله زندگی چه چالش هویتی دارد و چگونه تعامل‌های والد و کودک می تواند احساس جدایی یا پیوستگی را شکل دهد. مفاهیمی چون وابستگی، تنهایی و خلوت در بررسی سلامت روان و مسیر رشد ، اهمیت ویژه دارند  و کتاب شولتز آن ها را با مثال های بالینی و مقیاس های ارزیابی مرتبط پیوند می دهد تا خواننده بداند چه علائمی هشدار دهنده هستند و چه تلاش هایی برای تقویت سلامت روان مؤثر خواهند بود.

تفاوت های فردی، تایپ های شخصیتی و عوامل ژنتیکی

تفاوت های فردی از منظر صفات، تایپ ها و زمینه های ژنتیکی بررسی می شوند. چگونه ژنتیک و محیط با هم تعامل می کنند؟ چه چیز هایی باعث می شود افراد در پاسخ به فشار ها متفاوت عمل کنند؟ این فصول، با استناد به مطالعات مقایسه ای و شواهد تجربی، نشان می دهند که تفاوت های شخصیتی چگونه در آزمون ها، تحلیل های آماری و برنامه های درمانی معنی می یابند. همچنین به معرفی تایپ های شخصیتی پرکاربرد و راه های شناخت و تعامل با هر تایپ برای مربیان، مشاوران و مدیران منابع انسانی پرداخته شده است.

فهرست کامل محتوای کتاب نظریه های شخصیت از شولتز

به ترجمه یحیی سید محمدی

• فصل 1: شخصیت – شخصیت چیست و چرا باید به آن اهمیت دهید
• بخش اول – رویکرد روان کاوی
• فصل 2: زیگموند فروید – روان کاوی
• بخش دوم – رویکرد نو روان کاوی
• فصل 3: کارل یونگ – روان شناسی تحلیلی
• فصل 4: آلفرد آدلر – روانشناسی فردنگر
• فصل 5: کارن هورنای – نیاز ها و گرایش های روان رنجور
• بخش سوم – رویکرد عمر
• فصل 6: اریک اریکسون – نظریه هویت
• بخش چهارم – رویکرد صفت
• فصل 7: گوردون آلپورت
• فصل 8: ریموند کتل، هانس آیزنک و نظریه های صفتی (شامل پنج عاملی، HEXACO و مجموعه های سه تایی)
• بخش پنجم – رویکرد انسان گرا
• فصل 9: آبراهام مزلو – نظریه سلسله مراتب نیاز ها
• فصل 10: کارل راجرز – نظریه خودشکوفایی
• بخش ششم – رویکرد شناختی
• فصل 11: جورج کلی – نظریه سازه شخصی
• بخش هفتم – رویکرد رفتاری
• فصل 12: بی. اف. اسکینر – نظریه تقویت
• بخش هشتم – رویکرد یادگیری اجتماعی
• فصل 13: آلبرت بندورا – نظریه سر مشق گیری
• بخش نهم – رویکرد زمینه محدود و مباحث تکمیلی
• فصل 14: شخصیت در بر عهده گرفتن کنترل، استفاده از فرصت ها و یافتن خشنودی
• فصل 15: دورنمای شخصیت
• فصل 16: اریک فروم
• فصل 17: هنری موری
• و مطالبی دیگر….

در صورت بروز هرگونه مشکل در فرآیند خرید یا دانلود، از طریق راه های ذکر شده در دونا فایل به پشتیبانی   پیام دهید!